Software engineer Chat applicatie

Opdrachtomschrijving In het kort: o De kans om te werken aan een chatapplicatie voor de Gemeente Amsterdam; o Vanuit een multidisciplinair DevOps team bijdragen aan innovatieve en veilige oplossingen; o Biedt support op de Tableau BI omgeving. De functie Jij bent een Software Engineer met ervaring in Azure DevOps, CI/CD, geautomatiseerd testen en het beheer van AzureML resources. Je komt te werken in een dynamisch team dat zich bezighoudt met de ontwikkeling en het beheer van een interne chatapplicatie als generieke voorziening binnen de Gemeente Amsterdam. Dit team is verantwoordelijk voor het uitbreiden, beveiligen en onderhouden van deze applicatie. Ook ondersteun je het Tableau team. Je beantwoordt vragen van gebruikers over Tableau, lost incidenten op en voert periodiek onderhoud uit aan de Tableau omgeving. Dit kan bijvoorbeeld het updaten van de Tableau Server inhouden of het oplossen van een connectie probleem met een database. Werkzaamheden o Je werkt in een multidisciplinair Agile/Scrum team, in een moderne DevOps omgeving; o Je neemt een leidende rol in het vertalen van klantwensen naar technische ontwerpen en werkt deze uit in deelopleveringen; o Je gaat het gesprek aan met solution architecten, risk en security professionals binnen de gemeente om te borgen dat jouw solution past binnen het grotere landschap; o Je neemt een leidende rol in de ontwikkeling van het technisch ontwerp met oog voor schaalbaarheid, veiligheid en operations; o Je overlegt met data scientists, developers en andere stakeholders om af te stemmen over projecten, problemen op te lossen en kennis te delen; o Je draagt bij aan de documentatie van de infrastructuur, processen en procedures, zodat kennis binnen het team goed geborgd is. Gemeentelijke organisatie De gemeentelijke organisatie bestaat uit 5 clusters, een bestuurs- en concernstaf, 7 stadsdelen en 1 stadsgebied. De stadsdelen besturen samen met de gemeenteraad, burgemeester en wethouders de stad Amsterdam. De 5 clusters zijn: Ruimte en Economie, Sociaal, Stadbeheer, Bedrijfsvoering, Digitalisering, Innovatie en Informatie. De clusters hebben expertise op een specifiek terrein, zoals sport, jeugd of parkeren. Zij werken beleid uit tot stadsbrede kaders waarbinnen de stadsdelen het uitvoerende werk kunnen doen. Ook bieden zij directe ondersteuning aan bewoners die dit nodig hebben, bijvoorbeeld op het gebied van participatie of werk. De stadsdelen houden zich onder andere bezig met de inrichting van straten en pleinen, groen en parken en welzijnswerk in de buurt. Ze zorgen ervoor dat wat ze doen, past bij de behoeften in hun stadsdeel en bij het beleid voor de hele stad. Meer informatie over de gemeentelijke organisatie is te vinden op: https://www.amsterdam.nl/. De opdrachtgever(s) We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie ?n onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij ons ben je van harte welkom! Digitalisering bij gemeente Amsterdam Amsterdam is een unieke stad. Aantrekkelijk om te wonen, werken en studeren en toonaangevend als dynamische internationale metropool. Tegelijkertijd staat de stad voor een grote uitdaging. De snelle verandering van onze samenleving leidt tot nieuwe opgaven voor de stad. Vaak hebben die opgaven een automatiseringscomponent waarvoor software ontwikkeling nodig is. De stad werkt opgavegericht met multidisciplinaire (DevOps) ontwikkelteams. In deze teams wordt gewerkt aan generieke voorzieningen zoals een dataplatform, App framework of componenten bibliotheek maar ook aan specifieke applicaties die collega's en burgers ondersteunen. De applicaties die jij ontwikkelt hebben een enorm bereik en grote maatschappelijke impact op de inwoners van de stad. Vakgroep Software Ontwikkeling De vakgroep levert mensen en expertise aan opgave realisatie teams in de hele stad maar heeft ook zelf een aantal ontwikkelteams. Deze teams werken aan de doorontwikkeling en beheer op applicaties voor diverse interne klanten. Hierbij maken we gebruik van moderne methodes en technieken. Ook stimuleren we hergebruik van code middels standaarden, kennisdeling en de ontwikkeling van generieke componenten. Opleidisngsniveau o HBO Eisen o Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Software Engineer (.NET en React.js). o Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Cloud/DevOps engineer (CI/CD, ARM en bicep). o Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het schrijven en onderhouden van geautomatiseerde tests (unit, integratie, end-to-end). o Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft recente werkervaring bij een G4 gemeente. o Eis - Werk- en denkniveau De aangeboden kandidaat beschikt minimaal over een HBO werk- en denkniveau. Wensen o Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis met Azure App, Azure Databases en Semantic Kernel. o Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het beheren en ondersteunen van Tableau omgevingen. o Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis met Azure networking, RBAC, Security, IAM & Azure Policy. o Wens - Certificaat De aangeboden kandidaat is Azure Developer Associate (AZ-204) gecertificeerd.. Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek be?indigd en de offerte ter zijde gelegd