Content marketeer

Vraagstuk content marketeer Strevon is een scale-up organisatie die zich elke dag inzet om gemotiveerde zij-instromers te koppelen aan een omscholingstraject en werkgever in de techniek. Met als streven om een betekenisvolle rol te spelen in het leven van een zij-instromer door ze een plek aan te bieden waar ze zich persoonlijk kunnen ontwikkelen in hun eigen talenten. Ons marketing team bestaat uit 2 marketeers die voor brede online marketingactiviteiten verantwoordelijk zijn. Binnenkort zal het team niet meer beschikken over een content marketeer en willen wij dit vraagstuk invullen met een content freelancer. Voor dit vraagstuk ben je voornamelijk met de doelgroep zij-instromers bezig. Concreet takenpakket: 1: Content ophalen. Dit betekent dat je opleidingslocaties en/of werklocaties in de Randstad bezoekt waar onze zij-instromers aan het werk zijn. Je kan de zij-instromers op hun gemak stellen en goed contact met ze maken. Je maakt namelijk foto's van hen en bewerkt ze. 2: Tijdens dat content ophalen komt het ook voor dat je blog verhalen van zij-instromers ophaalt door ze te interviewen en dit te verwerken in een wervende blog (bijv. AIDA model). Mocht onze performance marketeer gebruik willen maken van video materiaal in de campagnes, kan gevraagd worden om video beelden. 3: Voor onze social ads maak je nieuw en passend ad design op volgens onze huisstijl en merkverhaal. Daarnaast maak je ad copy die inspeelt op de behoeftes en pijn van de doelgroep. Er is voldoende advertentie-ontwerp materiaal beschikbaar waar je op verder kan bouwen. 4: Voor campagnes of nieuw ontwikkelde omscholingstrajecten is er regelmatig behoefte aan nieuwe web landingspagina's. Deze dienen opgebouwd te worden vanuit een juiste marketing en creatieve visie en uiteindelijk leiden tot conversie. 5: Daarnaast wordt er soms gevraagd om creatieve input in het wijzigen van content op de website. Denk aan foto's, tekst of design elementen. Vanuit andere teams kan gevraagd worden om de visualisatie en design van bepaalde processen zoals het proces van een omscholingstraject, sales presentaties, posters met kernwaarden en een groei-pad voor interne functies. Voor taak 1 en 2 is een structureel proces dat elke maand terugkomt. De overige taken zullen qua hoeveelheid regelmatig verschillend zijn. Om een beter beeld te krijgen van wat we doen en welke doelgroepen we hebben vind je hieronder wat links: Doelgroep zij-instromers: ** Doelgroep werkgevers: ** Doelgroep interne collega's: ** Je hebt ervaring en affiniteit met: - Fotografie. Je kan mensen op hun gemak stellen, durft en probeert verschillende posities uit waardoor je de leukste en beste foto's maakt. We zoeken geen fotografie expert maar iemand die in staat is om het huidige niveau minimaal te ervaren. - Interviews afnemen van zij-instromers om een persoonlijk verhaal op papier te krijgen. - Ad design en adcopy opmaken voor online campagnes op kanalen van facebook, instagram en tiktok. Illustrator, indesign, photoshop etc. zijn voor jou bekende programma's waar je goed mee uit de voeten kan. - Opbouwen van webpagina's met een CMS zoals wordpress. Je kan hier goed mee overweg en begrijpt hoe je een pagina instelt en live zet. - Marketing theorie?n zoals een AIDA model toepassen in je blogs, webpagina's, ad copy's, ad design en alle content die je maakt. - Eigen creatieve idee?n verwerken in alle gemaakte content en hierbij de stijl, uitstraling en postionering van een bedrijf te bewaken. Mocht je interesse hebben Reageer direct!