Technisch Adviseur tbv LMS

De Dienst Vastgoed io De Dienst Vastgoed io, onderdeel van het Politie-dienstencentrum (PDC), bestaat onder meer uit het Team Vastgoedbeheer (voorheen Technisch Beheer). De Dienst Vastgoed richt zich op het optimaal faciliteren van de politie bij de realisatie van zijn huisvestingsbehoefte op functioneel, financieel en technisch gebied. De Dienst is geconcentreerd ingericht, echter de medewerkers werken daar waar de projecten, de (verbeter)programma's of het onderhoud wordt uitgevoerd. Team Vastgoedbeheer Het Team Vastgoedbeheer heeft als doel het onderhouden en technisch in stand houden van de huisvestingsportefeuille van de politie. Team Vastgoedbeheer heeft Nederland verdeeld in drie verzorgingsgebieden/clusters, te weten Noord-Oost-Midden, Noord-West en Zuid. Per verzorgingsgebied/cluster heeft team Vastgoedbeheer een regieteam ingericht voor het (laten) uitvoeren van het onderhoud aan de politieobjecten. Dit onder aansturing van een sector/cluster Co?rdinator. Programma's Daarnaast kent Team Vastgoedbeheer enkele programma's; waaronder (verbeter) programma Brand, (versnelling) programma Duurzaamheid, en programma business continu?teit LMS. Voor ondersteuning van het programmateam LMS zijn we op zoek naar een Technisch Adviseur (TA) met een Bouw/Installatietechnische achtergrond voor de Landelijke Meldkamer Samenwerking (LMS). Vanwege specifieke eisen en wensen aan de huisvesting van het LMS staat de Dienst Vastgoed io voor een dermate grote opgave dat daar een apart projectteam-LMS voor is ingericht. Het projectteam/programmateam zorgt voor analyse, advies en oplossen van risico's cq. kwetsbaarheden welke de bedrijf continu?teit kunnen verstoren. Functieomschrijving Als technisch adviseur binnen team Vastgoedbeheer zorg je ervoor dat problemen worden opgelost, dan/wel vroegtijdig worden gesignaleerd. Daaropvolgend worden deze problemen opgelost met behulp van de adviezen die je geeft vanuit jouw specialistische kennis of door het leveren van producten met behulp van gestandaardiseerde methoden en technieken. Verantwoordelijkheden Binnen het projectteam-LMS wordt van de TA verwacht dat hij/zij kijkt naar de veranderopgave door de ogen van het toekomstige gebruik; hierbij wordt gelet op beheerbaarheid, onderhoudbaarheid, vervangbaarheid en schoonmaakbaarheid (bereikbaarheid van alle elementen). Met deze kijk op de ontwerpkeuzes zal het advies dusdanig zijn dat in de gebruiksfase goed en deugdelijk onderhoud uitgevoerd kan worden, zowel preventief -, storings- als planmatig onderhoud. Samenwerking De TA werkt samen met de TA's van de verschillende eenheden waar de LMS-locaties zich in bevinden, de Adviseurs Planmatig Onderhoud (APO), de ondersteuners (PMO) en de Landelijk Contractmanagers (LCM). Opleidisngsniveau o HBO Eisen o De kandidaat heeft een afgeronde, erkende en volwaardige diploma op minimaal HBO niveau, in het vakgebied Bouwkunde en/of Elektrotechniek en/of Werktuigkundig.. De kandidaat dient voor het verificatiegesprek het bewijsmiddel te kunnen overleggen. Wanneer blijkt dat de kandidaat niet over het gevraagde diploma beschikt, zal dit leiden tot uitsluiting van de aanvraag o Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Adviseur Bouwkunde en/of Elektrotechniek en/of Werktuigkunde. Benoem het nummer van deze eis expliciet in het CV bij de werkzaamheden. opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj) o De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met de wet- en regelgeving binnen dit vakgebied. in het CV bij de werkzaamheden. ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj) o De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het opstellen van MJOP's. werkzaamheden. blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj) o De kandidaat heeft ervaring met werken in projecten, en werken in teamverband in de projecten. het CV bij de werkzaamheden. ervaring uit blijkt, benoem de naam van de opdrachtgever(s) en de perioden (mm-jjjj t/m mm-jjjj) Wensen o De kandidaat heeft ervaring met het opstellen van algemene technische bepalingen en programma's van eisen. De werkervaring zoals gevraagd in de wensen moet middels concrete voorbeelden duidelijk zijn in het CV van de kandidaat. toelichting de functie, werkzaamheden, naam van de opdrachtgever(s) en de periode [dd-mm-jjjj] waaruit blijkt dat de kandidaat aan de wens voldoet. Bij het niet duidelijk benoemen zal dit leiden tot geen toekenning van punten. gevraagde wens. 2/5= De kandidaat heeft 1 of 2 jaar aantoonbare werkervaring met gevraagde wens. 4/5= De kandidaat heeft 3 of 5 jaar aantoonbare werkervaring met gevraagde wens. 5/5= De kandidaat heeft 6 of meer jaar aantoonbare werkervaring met gevraagde wens