Senior Systeembeheerder

Wie zijn Wij In 2011 is het shared service center RID opgericht door de gemeenten Duiven, Westervoort en Zevenaar. De RID maakt onderdeel uit van de Samenwerking de Liemers, waar de regionale sociale dienst (RSD) ook onderdeel van is. De RID is d? partner voor de Liemerse gemeenten op het gebied van informatisering, automatisering en inkoop. Opdracht omschrijving Om deze gemeenten goed te kunnen bedienen zijn wij op zoek naar tijdelijke extra ondersteuning van een Senior Systeembeheerder. Deze functie wordt op dit moment al ingevuld door een externe kracht. Deze zal waarschijnlijk ook inschrijven op deze opdracht. Opleidisngsniveau o HBO Eisen o Kennis en Ervaring (criterium is een eis) - Je hebt HBO werk- en denkniveau in de richting ICT. - Je bent een initiatiefnemer, toont eigenaarschap en bent trots op je werk. - Specialist met technisch beheer van Microsoft 365 en Intune. - Ruime kennis en ervaring met technisch beheer van Citrix Virtual apps en desktops. - Kennis en ervaring met het beheren van Microsoft Windows servers. - Je bent resultaat- en samenwerkingsgericht ingesteld. - Je beschikt over analytisch en probleemoplossend vermogen. - Dat je makkelijk communiceert, zowel schriftelijk als mondeling met je directe collega's en de klantorganisatie. - Je hebt kennis en ervaring met PPDM, de back-up oplossing van Dell. - Je hebt kennis en ervaring in het beheer van Dell VxRail. - Je hebt ervaring met het beheer van monitoringsoftware, bij voorkeur PRTG. - Je hebt affiniteit met security binnen de beheeromgeving. - Je hebt ervaring met werken in een gemeentelijke samenwerking o Certificeringen (criterium is een eis) Je bent in bezit van de volgende certifceringen: - MCSA en MS365 Enterpise Administrator - Microsoft Azure Administrator - VMWare Certified Professional - ITIL v3 Foundation Deze kennis, ervaring en certificering blijkt uit het ingediende CV of beschrijf deze ervaring Wensen o De externe kandidaat dient een heldere motivatie in voor uitvoering van deze opdracht. Wij vinden het belangrijk om te horen waarom deze opdracht JOU aanspreekt en wat JIJ kan bijdragen aan het team. Wat zijn jouw belangrijke eigenschappen die deze opdracht tot een succes kunnen maken. De mate waarin de motivatie aansluit bij onze wensen wordt door de beoordelaars voorzien van een score. Dit gaat als volgt: - Externe drive en motivatie van de externe voor deze specifieke opdracht duidelijk tot uiting en deze sluit aan bij de opdrachtbeschrijving en wensen van de opdrachtgever scoort 5 punten. - Externe helder en volledig en sluit aan bij de opdrachtbeschrijving en wensen van de opdrachtgever scoort 3 punten. - Motivatie is onvolledig en onduidelijk en sluit niet aan bij de opdrachtbeschrijving en wensen van de opdrachtgever scoort 0 punten