Medewerker Standaardisatie Common Ground

Functieomschrijving De Medewerker Standaardisatie speelt een essenti?le rol in het Common Ground-programma, dat gericht is op het ondersteunen van gemeenten bij het ontwikkelen van een moderne, effici?nte en interoperabele informatievoorziening. Standaarden vormen de ruggengraat van deze aanpak, omdat ze zorgen voor consistente data-uitwisseling, herbruikbaarheid van oplossingen en naleving van wet- en regelgeving, zoals de AVG. Verantwoordelijkheden Ontwikkeling en formalisering van standaarden In deze rol begeleidt de medewerker het proces van het ontwikkelen en formaliseren van technische en semantische standaarden, die ontstaan uit de werkpraktijk van diverse communities. Inrichten van werkwijzen en processen Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het samen met de communities inrichten van de werkwijzen en processen die nodig zijn om standaarden effectief te ontwikkelen en te implementeren. Dit betekent dat de medewerker werkt aan het cre?ren van een gedragen en praktische aanpak, waarbij feedback en betrokkenheid vanuit de community centraal staan. Transparantie en toegankelijkheid De Medewerker Standaardisatie zorgt ervoor dat het proces transparant en toegankelijk is, met duidelijke stappen en ondersteuning voor alle betrokkenen. Consistentie en samenhang Daarnaast bewaakt de medewerker de consistentie en samenhang tussen verschillende standaarden en co?rdineert de voortgang richting formele standaardisatie. Dit vraagt om intensieve samenwerking met VNG, de formele besluitvormingsorganisatie, en het afstemmen van richtlijnen en vereisten. Samenwerking met teamleden Verder werkt de Medewerker Standaardisatie nauw samen met andere rollen in het team, zoals architecten, die technische vereisten waarborgen; de lead technical writer, die zorgt voor heldere documentatie; en de codebase steward, die toezicht houdt op de implementatie en het beheer van standaarden. Opleidisngsniveau o HBO Eisen o De bij specifieke gegevens opdracht aangegeven periode en aantal uren o Afgeronde HBO opleiding of hoger HBO+ werk- en denkniveau zijn o Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het inrichten en begeleiden van processen in samenwerking met diverse stakeholders o Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met standaardisatieprocessen Wensen o Ervaring met het werken in een regie- of co?rdinerende rol, waarbij je toezicht houdt op meerdere projecten en belanghebbenden verbindt o Kennis van Common Ground Geen = 0 punten Algemene kennis = 20 punten Actieve betrokkenheid bij de ontwikkeling van Common Ground componenten of architectuurproducten = 60 punten 25% o Ervaring in de gemeentelijke sector in een ICT of gerelateerde rol o Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling Geen = 0 punten Beperkt = 20 punten Gemiddeld = 50 punten Uitstekend = 100 punten 25%