IT Consultant

Werk waar je trots op kan zijn Dit ga je doen Altijd bezig zijn met de nieuwste technologische ontwikkelingen en slimme oplossingen zoals Artificial Intelligence en Digitale autonome netten, dat is wat IT Consultant bij Stedin betekent. Je kan niet wachten om door toepassing van technologie, innovatie en digitalisering, het werk voor je collega's makkelijker te maken. Je loopt voorop in het ontdekken van nieuwe mogelijkheden en je krijgt mega veel energie om hiermee te experimenteren zodat deze in de praktijk toegepast kunnen worden, voordat je weer iets nieuws gaat oppakken. Door de energietransitie komt er meer werk op ons af dan ooit en de digitalisering van onze werkzaamheden neemt toe. Dit vraagt om vertaling van de steeds snellere ontwikkeling van (informatie) technologie naar een praktische toepassing binnen de Stedin organisatie. Om dit te borgen zijn goede consultancy vaardigheden en kennis van de nieuwste technologie noodzakelijk. Genoeg te doen dus, juist voor IT-consultants. Een IT-consultant is daarom een professional die advies, begeleiding en ondersteuning biedt aan organisaties op het gebied van informatietechnologie. Een IT-consultant analyseert de behoeften, problemen en doelstellingen van de klant en stelt passende oplossingen voor, zoals software, hardware, netwerken, cloud, cybersecurity, data-analyse, automatisering en digitalisering. Een IT-consultant werkt vaak op projectbasis, zowel zelfstandig als in teamverband. Je houdt daarbij je kennis constant up-to-date door te sparren met vakgenoten buiten de organisatie en het bijwonen van diverse symposia. Je evalueert samen met je stakeholders na ieder traject het resultaat tussentijds en na oplevering. Hoe jouw dag als IT-consultant eruit ziet bij Stedin? Na een heerlijke kop koffie (of thee) die je in gebarentaal bij onze 'gebarista' (slechthorende barista) hebt besteld, start je jouw dag met een overleg met een programmamanager die gaat over congestiemanagement. In dit overleg denk je mee over oplossingen met betrekking tot het optimaal benutten van ons elektriciteitsnet, dat zit namelijk behoorlijk vol. Je weet snel te schakelen met de kennis die je opgehaald hebt over de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van sensordata in combinatie met A.I. op het symposium over het managen van elektriciteitsnetten waar je vorige week was. Je komt deze week nog met een voorstel om met deze technologie te experimenteren in ons eigen innovatielab op de Keileweg in Rotterdam, zodat je samen met de collega's inzicht krijgt of dit schaalbaar en toepasbaar is. Lunchen doe je in het bedrijfsrestaurant op de 18e verdieping, zo geniet je van je eigen of verse lunch en van het uitzicht over heel Rotterdam. Of je loopt even de stad in voor een wandeling. In de middag zit je in een call met vakgenoten vanuit andere Netbeheerders waar jullie de eerste testresultaten bespreken van een gezamenlijk onderzoek naar nieuwe laadpalen die terug leveren aan het elektriciteitsnet mogelijk maken. Je deelt hierin jouw kennis en leert van de ervaringen en best practices van de andere netbeheerders. We hebben tenslotte allemaal hetzelfde doel, het faciliteren van de energietransitie van Nederland. Op het eind van je werkdag sta je in een paar stappen op station Blaak, zo ben je lekker snel weer thuis. Jouw sterke punten. Worden wij blij van. Je bent proces gedreven en denkt in waarde. Je bent een verbinder en weet moeilijke materie simpel uit te leggen. Je bent een aanpakker, daarnaast communicatief sterk zodat je betrokkenen makkelijk mee kunt nemen in je advies, het uitvoeren van experimenten en de verdere implementatie van nieuwe technologie. Je blinkt uit in de competenties adviesvaardigheden, helikopterview en organisatiesensitiviteit. Je bent iemand die graag en goed de regie voert. Omdat je voorop gaat lopen in de energietransitie, houd je van vernieuwende technologie, kick je op creatieve oplossingen en durf je door te vragen. Stilstand is voor jou achteruitgang. Je ben er continu op gericht om jezelf verder te ontwikkelen en Stedin biedt jou waar mogelijk de ruimte om dat te doen. Wat jou verder onze nieuwe IT-consultant maakt? o Je hebt aantoonbaar WO werk en denkniveau o Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met 1 of meerdere van de volgende domeinen: o IT Domein: bijvoorbeeld Product Management, Architectuur, DevOps o Consultancy Domein: bijvoorbeeld Consultant, Business Analist, Informatie Analist. o Of binnen de energiesector Een goed team. Daar hoor je bij. Meteen vanaf dag ??n maak je deel uit van een team van vijf IT-consultants, waarin je nauw samenwerkt met de Enterprise Architecten, Technology Office en de business. Je werkt vanuit onze kantoorlocatie Rotterdam of vanuit huis. We werken hard en hebben hart voor het werk wat we doen. En zie je de oplossing niet? Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht. We werken volgens ons Stedin@Work concept. Je werkt ongeveer de helft van de tijd op ons kantoor in Rotterdam, de plek waar jij je collega's ontmoet. Opleidisngsniveau o WO Eisen o Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring o Kandidaat heeft minimaal aantoonbaar WO werk- en denkniveau o Kandidaat heeft echt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als IT consultant o Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met 1 of meerdere van de volgende termijnen; o IT Domein: bijvoorbeeld Product Management, Architectuur, DevOps o Consultancy Domein: bijvoorbeeld Consultant, Business Analist, Informatie Analist o Binnen de energiesector o De aanvraag betreft een ondersteunde rol en volgt instructies op van leidinggevende. Dit past NIET binnen de wet DBA. Hierdoor is het NIET mogelijk om ZZP'ers te contracteren. Eventueel ge?nteresseerde ZZP'ers kunnen zich op detacheringsbasis (= in loondienst) laten aanbieden door een bureau Wensen o Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning? o Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld? o De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. - Goed kunnen plannen - Verantwoordelijkheidsgevoel - Flexibele instelling - Goede communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Proactief - Luistervaardig o Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen