hr project manager - it tools

voor deze opdracht zoekt onze klant, een toonaangevende europese kredietverzekeringsgroep gevestigd in brussel, een ervaren hr projectmanager voor de implementatie van hr-softwareprojecten. de rol omvat projectcoördinatie, stakeholdermanagement, uat-testen en het waarborgen van een succesvolle oplevering binnen de afgesproken scope, budget en planning.

de opdracht en taken:

• het beheren van hr-projecten, voornamelijk gericht op hr-platforms, van start tot livegang.


• het sturen van de projectevolutie en het ontwikkelen van noodzakelijke wijzigingsmaatregelen om ervoor te zorgen dat projecten kostenefficiënt de verwachte resultaten opleveren.


• verantwoordelijkheid dragen voor de projectscope, het budget en de planning.


• het onderhouden van nauwe relaties met alle stakeholders, inclusief diverse partners, en het aansturen/coördineren van de werkzaamheden van projectteamleden (intern en extern).


• het opstellen van duidelijke afspraken met projectpartners en het opvolgen van gemaakte afspraken en realisaties.


• het waarborgen van de integratie (kwaliteit en oplossing) van verschillende aspecten, indien deze door afzonderlijke projectgroepen worden geïmplementeerd.


• deelnemen aan analyseworkshops en ervoor zorgen dat de vereisten worden vastgelegd in de blueprint.


• het opstellen van projectdocumentatie met betrekking tot planning, communicatie, uat, enz.


• het organiseren van uat-testen, het opvolgen van de testvoortgang en bugfixing. het escaleren van blokkerende problemen naar partners om de projectdeadline te waarborgen.

vereist profiel:

• minimaal 8 jaar ervaring in projectmanagement, inclusief de implementatie van hr-softwareplatforms.


• ervaring binnen een human resources-omgeving, of een sterke interesse in hr-processen en employee experience.


• gedegen ervaring met projectmanagementmethodologieën, -praktijken en -tools.


• sterke analytische vaardigheden en het vermogen om afhankelijkheden, problemen en risico's te detecteren/beoordelen, en in staat om actie te ondernemen en oplossingen te stimuleren.


• in staat zijn om een project met meerdere betrokken partners te structureren. het creëren van projectoverzichten om transparantie voor alle stakeholders te waarborgen.


• goede communicatieve vaardigheden en een luisterend oor.


• vloeiend in het nederlands, frans en engels.

praktische informatie:

• locatie: brussel


• duur: de opdracht loopt tot het einde van het jaar, met een mogelijke verlenging van zes maanden in 2027.


• talen: vloeiend in het nederlands, frans en engels.