Financieel adviseur
Opdracht ID: 35614
Budget: € 65 tot € 80 p.u.
Geplaatst: 03-07-2024
Reacties: 0
Locatie: Loppersum, België
Laatst gewijzigd: 02-12-2024
Status: Gesloten
Over de gemeente Eemsdelta
Als gemeente Eemsdelta zijn wij een aantrekkelijke gemeente voor inwoners, bedrijven, bezoekers ?n medewerkers. In onze gemeente vind je de Waddenkust, weidse cultuurlandschappen en karakteristieke dorpen met middeleeuwse kerkjes. Maar ook dynamische havens en innovatieve bedrijvigheid. Het is een gemeente waar we nuchter zijn, naar elkaar omkijken en samen de handen uit de mouwen steken met onze vertrouwde kwaliteiten!
Ook in Eemsdelta zien we dat de samenleving in een hoog tempo verandert. Mede door de digitalisering organiseren inwoners zich gemakkelijker en sneller, maar ook de opgaven die op ons afkomen vragen om een andere manier van werken ?n we kunnen het niet langer alleen. We willen vooral een gemeente zijn (en blijven) die dichtbij de inwoners, ondernemers en partners staat. We willen weten wat er leeft, wat er nodig is en hoe we ervoor kunnen zorgen dat ons gebied zich ontwikkelt en dat de leefbaarheid groot is. Eemsdelta dichtbij!
Opdrachtomschrijving
In deze afwisselende baan heb je een actieve rol richting het management over tactische en operationele vraagstukken met betrekking tot financi?n. Je vertaalt doelstellingen van de organisatie naar financi?le adviezen/maatregelen en geeft door een goede voorbereiding verschillende alternatieven en oplossingsrichtingen aan. Bij de uitvoering van je werkzaamheden en in de adviezen die je geeft zorg je voor samenhang en consistentie met andere processen en ketens in de bedrijfsvoering. Samen met je collega's werk je aan de financi?le kaderstelling en het tot stand komen van producten van de planning en control cyclus. Voor het opstellen van deze financi?le jaarstukken en analyses en managementrapportages draai jij je hand niet om. Ook ben je in staat een co?rdinerende rol op te pakken, blijf je in verbinding met verschillende actoren, waarbij je de integraliteit niet uit het oog verliest.
Kandidaatomschrijving
o Een voor de functie relevante afgeronde HBO opleiding (HBO BE, SPD of vergelijkbaar)
o Je hebt minimaal 4 jaar relevante werkervaring binnen een financi?le afdeling van een gemeentelijke organisatie
o Je hebt inzicht in financieel economische vraagstukken en de financi?le vertaling daarvan naar nota's en adviezen
o Je hebt ervaring het opstellen en analyseren van financi?le jaarstukken (begroting/ jaarrekening), managementrapportages en de uitkering uit het Gemeentefonds. Je bent ervaren in het optreden in overlegsituaties en het daarin toelichten en verdedigen van standpunten en het doen van voorstellen
o Je beschikt over analytisch denkvermogen en uitstekende adviesvaardigheden
o Je bent representatief en beschikt over een sterke persoonlijkheid
o Je hebt bestuurlijk-politiek inschattingsvermogen
Opleidisngsniveau
o HBO
Eisen
o HBO werk- en denkniveau - Aantoonbaar relevante (binnen het vakgebied) HBO werk- en denkniveau
o Minimaal 4 jaar werkervaring - Op CV aantoonbaar minimaal 4 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie
Wensen
o Motivatiebrief - Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. U geeft in uw motivatiebrief aan waarom u geschikt bent voor deze opdracht. U geeft concreet aan welke ervaring u heeft als financieel adviseur binnen een gemeente
o Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring - Op CV aantoonbare en relevante werkervaring als financieel adviseur van minimaal 4 jaar
o Ervaring - Op CV aantoonbarre ervaring met het opstellen en analyseren van financi?le jaarstukken
o Interview - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. De kandidaten die worden uitgenodigd voor een gesprek worden tijdens dit gesprek getoetst op de gevraagde kennis, ervaring en competenties zoals beschreven bij de opdrachtomschrijving/kandidaat omschrijving. Daarnaast wordt er beoordeeld of de kandidaat past binnen de organisatie en/of er een klik is met de kandidaat