Concerncontroller

Opdracht De concerncontroller heeft een cruciale rol om de organisatie beter in control te krijgen. Op het vlak van Finance, HR en procesvoering valt er nog het nodige werk veel te verrichten en ook moet er meer samenhang worden aangebracht. Dat maakt dat van de concerncontroller niet alleen inhoudelijk een scherpe visie wordt verwacht maar dat er ook als verandermanager voor jou een uitdagende opgave ligt. Verantwoordelijkheden Directe rapportage Je valt direct onder de directeur en je hebt vanuit een onafhankelijke rol een directe lijn met de voorzitter van het Dagelijks Bestuur. Daarnaast ben je d? adviseur voor de directeur en het managementteam. Je bent het 'geweten' van de organisatie. Focus en Sturing De focus is daarbij gericht op het sturen op resultaten aan de hand van een integrale benadering van hard- en softcontrols en risico- en procesmanagent. Interne Controle De taken van de verbijzonderde interne controle (VIC) maken onderdeel uit van de rol van de concerncontroller. Denk hierbij aan de rechtmatigheidsverklaring, die het bestuur vanaf 2023 afgeeft bij de jaarrekening gebaseerd op de uitkomsten van de interne controle. Maar de focus is meer dan alleen financieel. Belangrijke Aandachtspunten Sturing, richting en integrale risicobeheersing in de organisatie zijn belangrijke aandachtspunten. Ook heb je een inhoudelijk co?rdinerende rol in het aansturen van de andere control/beheersingsrollen in de organisatie, zoals: business control, HR, financi?n, communicatie en informatie en automatisering. Monitoring en Initiatieven Je monitort de integrale bedrijfsvoeringsaspecten waarvoor het management verantwoordelijk is en levert stuurinformatie op concernniveau. Je initieert en/of leidt concern brede bedrijfsvoeringsprojecten met een bestuurlijke impact. Daarbij onderhoud je de contacten met de accountant over interne onderzoeken op rechtmatigheid en doelmatigheid. Opleidisngsniveau o HBO o WO Eisen o Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als concerncontroller binnen de lokale overheid o Beschikbaar per 1 februari 2025, voor 32 uur per week, gedurende de hele opdracht inclusief mogelijke verlengingen o Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding Wensen o Aantoonbare werkervaring met het implementeren van het Three Lines Model o Aantoonbare afgeronde hbo bachelor of wo opleiding in een bedrijfseconomische of financi?le richting o Aantoonbare werkervaring met het regisseren van de VIC o Aantoonbare werkervaring in een politiek-bestuurlijke context, inclusief het voorbereiden van strategische en operationele besluitvorming (20 punten)